各单位：
为贯彻落实“人才强校”战略，推进实施“宝琛计划”， 进一步加强我校高层次人才引育支持力度，根据《福建师范大学“宝琛计划”中青年人才支持计划实施办法》（附件1，以下简称“实施办法”）精神，设置高端人才和青年英才两类岗位，现就做好2019年“宝琛计划”中青年支持计划岗位选聘工作的有关事项通知如下：
一、选聘范围
我校现有在编在岗教学科研人员（已入选“宝琛计划”中青年人才支持计划人选不再重复选聘同一层次）。
二、选聘条件
具备《实施办法》规定的各项条件，年龄时间和业绩成果时间按以下规定：
（一）高端人才岗位：理工类人选不超过45周岁（1974年1月1日后出生），人文社会科学类人选不超过50周岁（1969年1月1日后出生）；青年英才岗位：理工类人选不超过35周岁（1984年1月1日后出生），人文社会科学类人选不超过40周岁（1979年1月1日后出生）。
（二）“近5年”业绩成果计算时间为：2014年1月1月至2018年12月31日（国家自然科学基金项目按执行期起始计算）。
（三）学术论文级别按发表当年度认定。
三、选聘程序
个人申请，二级单位学术委员会（或教授委员会）审议推荐并经党政联席会议研究确定拟推荐人选，并在二级单位网页及公告栏公示（公示期为五个工作日），公示无异议后报人事处、高层次人才办公室。
四、选聘材料要求
（一）《福建师范大学“宝琛计划”中青年人才支持计划推荐情况汇总表》（附件2）。
（二）《福建师范大学“宝琛计划”中青年人才支持计划岗位选聘申报书》（附件3），只填写《实施办法》中符合岗位条件的业绩成果。申报书和附件正反面印制，分别装订成册，附件材料须编写目录和页码，原件和复印件由二级单位负责审核，并在复印件上加盖二级单位公章（论文只需在封面盖章）。
请各单位于2019年3月14日前将申报材料（一式两份）汇总后报送人事处、高层次人才办公室人才科（行政楼615室），逾期未报送相关材料视为放弃申报。电子版发送至：rscrcb@fjnu.edu.cn。联系人：陈巧慧、杨君火，电话：22867361。
附件：
附件1：福建师范大学“宝琛计划”中青年人才支持计划实施办法.pdf
附件2：福建师范大学“宝琛计划”中青年人才支持计划推荐情况汇总表.xls
附件3：福建师范大学“宝琛计划”中青年人才支持计划申报书.doc
人事处
2019年1月14日